Definición de políticas

Evaluar políticas corporativas para equilibrar la sana preocupación de prevenir riesgos contractuales y la imperiosa necesidad de satisfacer los objetivos de abastecimiento de la empresa.

Diagnóstico de competencias

Definir una plantilla de excelencia que capture las competencias técnicas, la experiencia y otras cualidades esperadas del talento humano que se requiere en las empresas líderes en Abastecimiento.

Capacitación y entrenamiento

Contar con colaboradores altamente calificados y motivados con competencias y destrezas, para desarrollar eficientemente los procesos de abastecimiento: contratación y gestión de contratos

Levantamiento de procesos

Orientar la función al diseño, medida, seguimiento, control y efectividad de los procesos y procedimientos para que se entiendan y apliquen, minimizando recursos y generando los resultados esperados.

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